勞動部30日下午3點公布美食外送平台勞動檢查，9家外送平台業者中，確定有6家外送平台與外送員為「僱傭關係」，兩大外送業者包含FoodPanda與UberEats都在名單中。 勞檢結果出爐 兩大外送平台皆為"僱傭" 月初接連傳出外送員車禍致死的案件，引發社會關注外送員的勞動保障，勞動部30日下午3點公布勞檢結果。 職安署表示，這次的調查結果出爐，發現9家業者中共分為4種態樣，包含平台業者直接派單給外送員，平台業者委託貨運行配送，外送平台業者與貨運公司合作、但由外送平台業者直接指揮，以及平台業者與平台業者合作。 至於平台業者與外送員之間是否為「僱傭關係」，或是「承攬關係」？勞動部公告結果顯示，包含Foodpand、Uber Eats、Lalamove、Cutaway、Quick Pick、以及有無外送合作的聯岳交通股份有限公司共6家，都屬於「僱傭關係」。 研擬新法令 保障外送員權益 勞動部長許銘春30日上午受訪時指出，若平台業者與外送員為僱傭關係，則以《勞基法》等相關法令給予外送員相應的保障，但若平台業者為承攬，則會希望平台業者給予外送員相關的安全配套措拖，且保障外送員勞動權益，避免剝削。 許銘春表示，勞動部也正研擬「職業安全設施規則」、「僱傭關係與承攬關係認定指導原則」等。