中秋節出勤怎給薪? 勞動部:須獲勞工同意.加倍工資
下週二就是中秋節了,但許多行業,還是需要人力上班,近日勞動部就表示,中秋節為國定假日,依「勞動基準法」第37條規定,雇主應給予勞工休假,當日工資照給。
雇主如果徵得勞工同意,在中秋節當天出勤,工資也應該依法加倍給,要是工作超過8小時,還得依規定給加班費,至於中秋節如果適逢勞工例假或休息日,還要在其他工作日給予勞工補假。
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