《勞基法》新法下周四實施，勞動部同步展開勞動檢查，包括國營公營事業、涉公安的交通運輸業、以及醫療院所等輪班制的行業，會優先勞檢！勞動部昨也邀十家連鎖飲料業者座談，呼籲業者守法。 因為十大手搖飲業者，約三千家分店及一萬兩千名勞工，過去勞團屢反映常沒給加班費、違法扣薪或是國定假日出勤、未給雙倍工資等，昨會中，除了強調工讀生與一般勞工權益並無不同，也要求業者落實工讀生時薪與加班費規定。除連鎖飲料店、超商、餐廳、補習班、加油站等列重點檢查對象。