長期在政府工作的約聘人員，現在有機會轉成公務人員，行政院打算修改法令，聘約人員如果待在公家機關3年以上，就可以擁有和公務人員，一樣的身分，卻被學者質疑是酬庸，甚至違憲，不過人事總處澄清，和一般公務員職等不同，年資不能累計之外，還要是特殊專業人才才有機會。 為了勞基法公務機關的約聘人員，不畏風雨上街抗議，爭求權利，類似像這樣的公務機關約聘人員，未來可能熬了三年，就可以變成公務員，東華大學民族事務與發展系教授施正鋒：「太陽花(學運)以來的這些年輕人，要塞到哪裡去塞不進去啦，想辦法要用所謂的專業技術人員塞進去。」行政院人事長施能傑：「它(聘約制度)跟現在公務人員的制度，完全不會影響現在公務人員進用的制度。」 哪來的不一樣，原來是政院提修法，打算把公務人力整併成聘約任用，和國考任用兩軌制，國考就是一般國家考試，公務人員最高到十四職等還能累積年資，另外一種聘約任用，只要你是文教、醫療、專業科技等人才，服務滿三年就可以有職等最高五級，行政院人事長施能傑：「基本上都還是用國家考試，進用的公務人員為主體。」立委(民)陳亭妃：「這是被誤解的，而且完全不會，因為其實約聘雇人員，過去在公務體系他們都非常辛苦，但是卻沒有一定的所謂升遷的一個管道。」 以現在全國公務人員數量有36萬人，約聘則有11萬多，就看草案出爐，誰能真的轉換成準公務員。