應徵台積電答「可以試試」 人資認定「意願低」引熱議
「可以試試看」,這句話聽起來,意願有多大?就有名自稱清大畢業的民眾,聲稱接到台積電的電話,說原本的職缺已額滿,高雄廠還有缺。民眾回答「可以試試看」,卻疑似被人資認為,意願不太強烈。究竟面試時,該如何表達,才能通過考驗,帶您一起來了解。
電視劇片段說:「我最近手上有一個案子,方律拜託妳醒一醒啊,誰能告訴我,剛才襲擊我的人長什麼樣子啊。」面試關卡百百種,挑戰每一位求職者的反應能力,即使還沒碰到面,電話聯繫過程中眉角也不少,近期有一名清大網友,在社群平台分享,聲稱遇到台積電人資來電。
洋洋灑灑上百字,網友直指大家都想加入護國神山,但他們的人資卻相當傲慢,台積電人資跟這名網友說,原本她求職的職位滿了,但高雄廠有開缺,請問妳有意願嗎,回應好啊可以試試看看,卻被台積電人資說,如果你沒有很有意願,可以不用免強,這樣我們就不用浪費彼此時間,讓當事人相當不解,就已經說可以試試看了為何會有這樣的落差,最後決定不去了。
因為一句話雙方鬧不愉快,究竟有哪些是求職眉角,求職網發言人楊宗斌說:「如果接到人資的電話,應該是採取比較正面積極回應,而是說我滿樂意來面試,馬上就說那我明天或是後幾天,什麼時候方便跟貴公司來面試。」展現滿滿興趣外,也應該在口氣裡表示肯定,認可一家公司的價值跟,在人資眼裡相當重要,成為是否能雀屏中選的關鍵。
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