南韓職場有「同事下班後一起大吃大喝、續攤」的文化。街頭常見醉到不醒人事的路人。隨著千禧世代和Z世代進入職場，員工認為「下班後聚餐」是一種變相加班，加上上級可能趁著酒醉而性騷擾，因此不願意參與這種聚餐活動，南韓「下班後飲酒」的文化，有減少的趨勢。

霓虹燈閃爍，首爾夜生活燦爛的「蘆都街」，人潮稀疏，傳統美食「綠豆煎餅」店的老闆娘，從容地收拾碗筷，因為今晚這個時段上門的顧客不多，幾乎一半以上的座位是空的，小吃店老闆娘：「兩年前我要出租店面，但沒人來看店面，連一個人都沒有，你看街上都沒人，還會有誰來這裡做生意。」

只有照片敘述著小店往日的盛況，小店一度門庭若市，等著用餐的食客曾排隊排到街上，小吃店老闆娘：「街上盡是人群，人頭攢動看不到路面，(如今)我猜經濟出問題了，因學子不像往日一般吃吃喝喝，年輕人的飲食文化改變很多，他們不再大口喝酒。」

通常經濟一有風吹草動，敏感的庶民經濟先知道，當地居民：「過去『學長』常會買單，這已是一種文化傳承，學長姐替學弟妹付帳，因此新生入學後身上不必帶錢，因為他們不必付錢。」

過去人們只因一起上過同一所大學，就替鄰桌不相識的食客買單，如今通貨膨脹大家手頭緊，自然不會請別人大吃大喝，然而不只是經濟差的因素，如今連下班後同事應酬，搏感情的風氣也變了。

2007年首爾高等法院裁定，強迫下屬喝酒是一種犯罪行為，千禧世代和Z世代的女性，認為下班後聚餐是一種加班，上級還可能趁機性騷擾，因此不願參與下班後聚餐或續攤。

下班後聚餐的情況少了，連帶降低南韓酒精的消費量，從2015年的巔峰下降了12%，成為經濟合作與發展組織OECD，成員國中下降速度第二快的國家，今年餐飲業的銷售額是去年的88.4%，卡拉OK店的家數也比2020年萎縮一成。

餐飲方式的改變，影響了南韓的飲酒文化，酗酒的情況減少了，人們的健康改善了，倒是意想不到的收穫。