記者/劉曉鋒

疫情升溫，職場求職焦慮再起。根據104力銀行統計，線上職缺數 「單週」只減1%，整體工作數仍落在歷史新高的安全水位;不過，求職者相對保守，主動應徵次數「單週」減少 5.6%。

回望去年疫情，104 人力銀行線上工作數從去年 3 月高峰(65.9 萬個)開始滑落，5月觸底反彈(55.5萬個)，兩個月內蒸發10萬個工作機會，減幅15.8%， 從 6月開始緩步走升，展開長達一年的徵才榮景，持續到今年5月初，線上工作數 85.2萬個，續創歷史新高。

另外比對疫情警報的前後各一週(5/10~5/16 與 5/3~5/9)，結果發現，職缺數當週僅減少1%，線上徵才企業家數僅減少4%，求職者平均每天主動應徵次數減少5.6%。

104 人力銀行總經理黃于純指出，疫情暴衝第一週，企業忙著重啟防疫措施， 隨疫情升高，對就業市場的影響將陸續顯現，像是企業鼓勵員工提前休完年假、減班休息、以及無薪假等;不過，疫情升級之前景氣偏多，商家底子厚、也較有餘裕，這一波對產業的影響程度，仍需視疫情能否有效控制。