立法院今天三讀通過「勞動基準法修正條文」，將原本年滿65歲強制退休條文，增列「得由勞雇雙方協商延後」。

這等於是鼓勵高齡長者，二度就業。勞動部強調，未來雇主不得對超過65歲繼續工作的勞工，降低薪水，或對她不公平，違規最高罰150萬，老闆名字還會被公布。