苗栗縣府財務出現嚴重缺口，七月面臨員工薪水與退休金都發不出來的窘境。而雲林縣政府日前被指為，很可能繼苗栗之後，10月份會是第二個發不出薪水的縣市。今（21日）雲林縣長李進勇提出「財改計劃」表示，今年透過撙節人事費用、工程經費等方法，將節流約6.2億，並以調整稅率、公有地處分等方式，3年內開源57.65億，雲林縣會正常發放10月薪水，絕不會成為下個苗栗縣。 由於雲林縣政府，累計未償還長短期債務總合高達245億元，舉債已達上限，之前傳出10月縣府面臨新台幣10億元的缺口，屆時恐將發不出員工薪水。雲林縣長李進勇，上星期先刪除5成縣長特別費、樽節加班費（警消除外）、業務費、獎補助費、停止動支工程費發包剩餘款等等，增加了約10.1億的運用經費，順利度過眼前難關。 雲林縣長李進勇今(21日)表示「雲林絕不會成為下一個苗栗縣，前縣長蘇治芬任內就積極開源節流，改善財政問題，我們有決心讓雲林財政收支平衡，推3年才改方案，不僅要節流，也要開源，經過各局處研議節流方案，10億元缺口，已經解決」。 李進勇指出，財政改善方案包括重新評定房屋標準價格，合理調整稅基，清查各項欠款及未收罰緩，並且要開徵特別稅，訂定「雲林縣土石採取景觀維護特別稅自製條列」處份高鐵特定區、中國醫藥大學市地重劃抵費地、積極辦理斗六社口區段徵收案，3年內至少要增進收益57.65億元，非稅課收入面3年可望增加45.85億。