行政院勞工委員會今
天指出，台灣女性的勞動力參與率雖然低於世界主要已
開發國家，但特別的是，近年男性勞參率逐年下降，女
性勞參率反而逐年上升，顯示台灣婦女對於勞動參與的
需求高，是不可忽視的人力資源。

勞委會職業訓練局副局長孫碧霞今天參加內政部主
辦的﹁全國婦女權益研討會﹂，對於當前婦女勞動力政
策和工作重點提出報告。

孫碧霞指出，民國九十年台灣女性勞動力參與率為
百分之四十六點一，相較於日本的百分之四十九點六、
美國的百分之六十、韓國的百分之四十七點四、新加坡
的百分之五十二點七、香港的百分之四十八點七，台灣
女性勞參率都較低。
孫碧霞表示，通常一個國家的婦女勞參率會隨著年
齡呈現﹁M﹂型變化，女性二十歲至二十九歲、四十歲
以上，為勞參率的兩個高峰期。台灣比較不一樣的是，
四十歲以後的女性勞參率還是很低。這個現象研判與婦
女負擔家務勞動，以及一般人對女性再就業的刻板印象
有關，提高女性重返職場的阻力。

值得注意的是，儘管去年台灣整體勞參率下降，尤
其男性勞參率下降百分之五點三一，女性卻成長百分之
一點二七，凸顯女性對勞動參與的需求非常高，也顯示
在女性性別意識日益覺醒、托兒托老制度日趨完善後，
女性將是不可忽視的人力資源。