去年耶誕節，美國金士頓公司曾經發給員工一億美元的紅利，平均每位員工得到兩萬美元，您很羨慕吧。其實國內的台灣積體電路公司也即將發放員工紅利，平均每人可以分到兩百五十萬元，這個超過金士頓公司的超級大手筆，馬上造成業界震撼台積電將發出股票紅利一億股，與現金紅利三億九千萬元，以目前台積電股票市值一百一十元來計算，四千五百位員工平均每人可以分到二百五十萬元台積電董事長張忠謀堅持要給予員工合理回饋的理念，員工福利與公司營運休契與共，使得團隊精神與員工向心力更加堅強，更吸引不少人願意投入由於全球資訊業的成長，帶動國內電子股股價上揚，員工配股分紅金額也水漲船高，分紅制度使得這些新興的資訊業半導體業成為就業市場的新寵。